NGA Human Resources is de nummer 1 leverancier van SAP SuccessFactors en “Global Leader in Overall Delivery” van Cloud-gebaseerde HR Services

NGA Human Resources is de nummer 1 leverancier van SAP SuccessFactors en “Global Leader in Overall Delivery” van Cloud-gebaseerde HR Services

NelsonHall rapport positioneert NGA HR als dé wereldwijde partner voor digitale HR

30 aug 2016

NGA Human Resources is erkend als een marktleider van SAP SuccessFactors Services, alsookin de “Overall Delivery”-categorie van Cloud-Based HR Services, in het Cloud HR Services NEAT rapport 2016 van NelsonHall.

NGA HR onderscheidt zich in “het vermogen tot het leveren van directe voordelen” en in het “het vermogen om aan de toekomstige eisen van de klant te voldoen”.

De bevindingen, geanalyseerd met behulp van het NEAT-model (NelsonHall Vendor Evaluation and Assessment) van NelsonHall, bieden organisaties die HR- en Payroll-services willen migreren naar de Cloud een volledige analyse van de wereldwijde markt voor Cloud-Based HR Services.

NGA HR heeft unieke oplossingen ontwikkeld om cliënten in staat te stellen hun Digitale HR-transformatieproces te ondersteunen. Ook maximaliseren deze oplossingen het rendement van de investering op lange termijn, zowel voor als na de go-live.

In elke fase van de digitale HR-transformatie van de klant zijn de innovaties en oplossingen van NGA HR gericht op de bedrijfsresultaten en gebruikerservaring, van het creëren van de business-case en het HR-transformatie stappenplan, via de planning en uitrol, tot de uiteindelijke oplevering en het onderhoud.

NGA HR’s gestandaardiseerde versnelde implementatie-methodologie voor SuccesFactors maakt het eenvoudig voor organisaties om HCM en Payroll-processen naar de Cloud te migreren. Tijdens de migratie blijft de Payroll-operatie op consistente en betrouwbare wijze functioneren.

De pijplijn van NGA HR’s 50 SAP HANA Cloud Platform-applicaties voor Employee Central zorgt ervoor dat NGA HR’s cliënten kunnen blijven profiteren van de beste bedrijfsresultaten, mogelijk gemaakt door de meest recente HR Cloud-vernieuwingen.

Een uitgebreid assortiment van de post go-live-Cloud support, applicatiebeheer en BPO-diensten, stelt klanten in staat om te bepalen welke HR-processen zij zelf willen beheren en waarvoor ze tijdelijke of permanente deskundige ondersteuning willen inschakelen.

Post go-live diensten zijn beschikbaar voor zowel SuccessFactors en Workday, voor elk HR-proces.

NGA HR is door SAP erkend als leidende ontwikkelingspartner voor SuccessFactors en stuwt de innovatie in de gehele life-cycle van aan SuccessFactors gerelateerde diensten. Daarnaast doet NGA HR dit ook met post-implementatie diensten voor Workday. De klantsuccessen worden gereflecteerd in de positie van de leveranciers in het NelsonHall NEAT-rapport.

“We bieden klanten meer dan alleen implementatie- en hostingdiensten. Onze SAP Hana Cloud-applicaties breiden de gebruikerservaringen uit en verbeteren de efficiëntie van SuccessFactors. Door constant te innoveren en apps te ontwikkelen helpen we organisaties een enorme impact te bewerkstelligen in alle elementen van hun digitale HR-transformatie”, zegt Russell Sheldon, SVP Digital HR Services en CIO bij NGA Human Resources.

------------------------------------------

Meer informatie:
http://www.ngahr.com; http://blog.ngahr.com/; http://twitter.com/NGAHR
NGA HR Press Contacts
Caroline Garstang Howlett - Global PR & Social Media Lead
Phone: +44 (0)7814 589425
e-mail: caroline.garstang@ngahr.com